자소서 · 삼성전자 / 인사
삼성전자 지원서에 자격증 취득일자 잘못적었는데 어떻게 되나요? ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 크리티컬하나요?
2025.09.11
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안녕하세요 경력2년4개월차 인사담당자입니다. 현재 퇴사를 하고 이직을 준비중인데 경력이 애매해서인지 자소서와 경력기술서의 문제인지 쉽게 취업이 되지않아서 고민글을 남깁니다..! 현재 스펙은 자격증 : erp인사정보관리사1급, 전산회계1급, 컴퓨터활용능력1급 교육 : 채용부터 퇴직까지 노동법 관련 교육 이정도입니다. 여기서 토익과 전산세무2급을 추가로 취득할까 고민이 되는데 이게 이직에 도움이될까요? 안된다면 어떤걸 추가로 더 공부하거나 노력해야할까요..? 또한 저는 이전 직장에서 급여 업무를 제외하고 전반적인 인사업무를 담당한 인사담당자이고, 추후 급여업무담당자로 입사를 하고싶어서 위 자격증이 도움이될까 글올립니다 솔직하게 피드백 부탁드립니다!
안녕하세요 대기업 공채를 노리고 이있는 취준생입니다. 대기업 인사팀의 입장이 궁금해서 이렇게 질문을 올립니다. - 저는 디자인 에이전시에서 일하며 시중은행에서 올해 12월 공개라고 이야기한 AI 프로젝트를 디자인을 하였습니다. 디자인은 모두 끝났지만, 개발 및 테스트 단계가 남아있어 아직은 오픈을 하지 않고 3달 후에 오픈을 하는데요. 당연히 보안서약때문에 UI나 기술적인 것은 공개하지 않고, 어떻게 UI적으로 솔루션을 내릴 수 있었는지에 대하여 자기소개서에 쓰고자 합니다. - 이경우에는 자기소개서에 1. (구체적인 은행명을 공개하지 않고)시중은행의 프로젝트 2. (구체적인 은행명)A은행이 올해 공개 예정이라고 보도된 프로젝트 둘 중 어떻게 언급하게 좋을까요? (참고로, 이미 해당 프로젝트가 올해 공개될 것이라는 것은 이미 기사를 통해 보도화된 상태입니다.) 바쁘실텐데 소중한 답변 감사합니다.
안녕하세요 현직자 님들!😊 삼성전자 서류 제출 후에 제가 주전공/복수전공 평점을 따로 계산해서 기입하지 않고, 전체 평점으로 모두 기입을 해버린걸 뒤늦게 발견했습니다. (성적증명서에도, 전체 평점만 기대돼 있어 별다른 의심없이 전체 평점으로 둘다 기재했습니다😭) 1) 이 경우, 지원서=서류 대조 과정에서 불일치하여 서류 탈락 처리되는지 궁금합니다. 2) 그리고 만약 서류 단계에서 확인되지 않고 통과한다면, 이후 인사팀에서 (지원자를 통해) 알게 된다면 마이너스 요소 작용하는지 여쭤봅니다. 감사합니다
안녕하세요 경력2년4개월차 인사담당자입니다. 현재 퇴사를 하고 이직을 준비중인데 경력이 애매해서인지 자소서와 경력기술서의 문제인지 쉽게 취업이 되지않아서 고민글을 남깁니다..! 현재 스펙은 자격증 : erp인사정보관리사1급, 전산회계1급, 컴퓨터활용능력1급 교육 : 채용부터 퇴직까지 노동법 관련 교육 이정도입니다. 여기서 토익과 전산세무2급을 추가로 취득할까 고민이 되는데 이게 이직에 도움이될까요? 안된다면 어떤걸 추가로 더 공부하거나 노력해야할까요..? 또한 저는 이전 직장에서 급여 업무를 제외하고 전반적인 인사업무를 담당한 인사담당자이고, 추후 급여업무담당자로 입사를 하고싶어서 위 자격증이 도움이될까 글올립니다 솔직하게 피드백 부탁드립니다!
안녕하세요 대기업 공채를 노리고 이있는 취준생입니다. 대기업 인사팀의 입장이 궁금해서 이렇게 질문을 올립니다. - 저는 디자인 에이전시에서 일하며 시중은행에서 올해 12월 공개라고 이야기한 AI 프로젝트를 디자인을 하였습니다. 디자인은 모두 끝났지만, 개발 및 테스트 단계가 남아있어 아직은 오픈을 하지 않고 3달 후에 오픈을 하는데요. 당연히 보안서약때문에 UI나 기술적인 것은 공개하지 않고, 어떻게 UI적으로 솔루션을 내릴 수 있었는지에 대하여 자기소개서에 쓰고자 합니다. - 이경우에는 자기소개서에 1. (구체적인 은행명을 공개하지 않고)시중은행의 프로젝트 2. (구체적인 은행명)A은행이 올해 공개 예정이라고 보도된 프로젝트 둘 중 어떻게 언급하게 좋을까요? (참고로, 이미 해당 프로젝트가 올해 공개될 것이라는 것은 이미 기사를 통해 보도화된 상태입니다.) 바쁘실텐데 소중한 답변 감사합니다.
안녕하세요 현직자 님들!😊 삼성전자 서류 제출 후에 제가 주전공/복수전공 평점을 따로 계산해서 기입하지 않고, 전체 평점으로 모두 기입을 해버린걸 뒤늦게 발견했습니다. (성적증명서에도, 전체 평점만 기대돼 있어 별다른 의심없이 전체 평점으로 둘다 기재했습니다😭) 1) 이 경우, 지원서=서류 대조 과정에서 불일치하여 서류 탈락 처리되는지 궁금합니다. 2) 그리고 만약 서류 단계에서 확인되지 않고 통과한다면, 이후 인사팀에서 (지원자를 통해) 알게 된다면 마이너스 요소 작용하는지 여쭤봅니다. 감사합니다
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